職位描述

                職位職能:
??會(huì)計(jì)??

職位描述:
ESSENTIAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES:
The incumbent will also be responsible for, but not limiting to the following duties:
Responsible for daily accounting activities including G/L, AR, AP, inventory, fixed assets of regional office
Responsible for financial reporting, ensure the timeline
Operate the tax issues including VAT, business tax
Assist with external auditor through smoothly audit and provide requested data
Normally receives no instruction on routine work; general instructions on new assignments
Follows standard practices and procedures in analyzing data from which answers can be readily obtained
Handles problems of moderate scope where analysis of situations or data requires a review of identifiable factors
Adheres to policies and procedures of company
This description is a summary of principle responsibilities and is not intended to include all duties, which may be assigned.
 
 
WORKING RELATIONSHIPS AND CONTACTS:
External contacts for this position include Tax Bureau, 
Bank, Business Administration Bureau
Internal contacts include all departments related in regional office
SUPERVISION RECEIVED AND GIVEN:
The incumbent of this position is responsible for his/her own work.  Only new work is reviewed before issue, all other work is handled independently, reporting status to managers/supervisor.  Some work requires analysis and use of initiative and independent judgment, but most assignments are specific and well defined.
 
 
ESSENTIAL EDUCATION AND COMPETENCY:
More than two years related finance experience with Finance, Accounting, or Economics education background is preferred.
This position also requires:
·         Familiar with US and PRC GAAP and financial software
·         Expands upon expertise by networking with others in the field
·         Uses logical methodology in analyses
·         Prioritizes assigned work assuring milestones are achieved
·         Recognizes and leverages opportunities to enhance own performance
·         Seeks challenging job assignments to continue learning
·         Focuses energy on meeting key targets to achieve quality results
·         Communicates accurately with internal and external contacts
·         Learns to analyze business processes and customer requirements
·         Works reliably with team members to resolve problems and achieve goals
·         Begins learning the company businesses and products and how own function impacts business results
·         Learns customer business needs and takes action to meet those needs
·         Good communication skill with local government
·         Be able to work under pressure, self-controlled 
·         Excellent English skills in speaking, reading and writing