職位描述

                    【工作地點(diǎn)】北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)榮昌東街
【工作職責(zé)】
1、 主要負(fù)責(zé)北京區(qū)域汽配sell out（幫vendor銷貨），需要比較熟悉北京的汽配市場(chǎng)
2、 完成整個(gè)團(tuán)隊(duì)的銷貨量，向地區(qū)經(jīng)理匯報(bào)工作
【職位要求】
1、 學(xué)歷要求大專以上，對(duì)汽車配件或者整車有2-3年的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) ，不需要談判技能
2、 具有較強(qiáng)的語(yǔ)言溝通能力和服務(wù)意識(shí)，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力，工作認(rèn)真，有責(zé)任心，做事有耐心而且細(xì)心
3、 年齡不能超過30歲，男女不限，英語(yǔ)沒有要求
【工作時(shí)間】周一到周五，朝九晚六
【食宿情況】不包吃住
【薪酬福利】
1、月薪構(gòu)成：5000-5500K底薪+KPI獎(jiǎng)金1600+300補(bǔ)貼 +200手機(jī)補(bǔ)貼（公司發(fā)一部手機(jī)）
2、有季度獎(jiǎng)金（銷貨量超過100%會(huì)有1000元）+銷售獎(jiǎng)（2000元，根據(jù)業(yè)績(jī)完成情況）+年底獎(jiǎng)金（具體要看業(yè)績(jī)）
3、六險(xiǎn)一金，公司全額為員工購(gòu)買商業(yè)補(bǔ)充保險(xiǎn)，如在職期間生病可報(bào)銷90%醫(yī)藥費(fèi)
4、 5天年假6天70%帶薪病假 
5、年會(huì)、定期組織活動(dòng)、節(jié)日購(gòu)物卡等 
6、KPI考核：每天需要填寫5張拜訪客戶的表格 ；整個(gè)團(tuán)隊(duì)的銷貨量
【注意事項(xiàng)】
1、辦公室位于北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)榮昌東街，但平時(shí)工作以在外跑為主
2、該項(xiàng)目為外包，不希望人選是從供應(yīng)商公司出來的，英語(yǔ)沒有要求，目前北京有三個(gè)銷售工程師負(fù)責(zé)供應(yīng)商銷貨（全部是外派），向地區(qū)經(jīng)理匯報(bào) 工作
【聯(lián)系人】
曾小姐：13380295789   0757-81232010
郵箱：171187080@qq.com  joey.zeng@cn.manpowergroup.com
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