職位描述

崗位職責(zé)
職責(zé)一 日常工作
工作任務(wù)
1．負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部日常會(huì)計(jì)核算工作，指導(dǎo)、監(jiān)督會(huì)計(jì)人員各項(xiàng)工作； 
2．負(fù)責(zé)組織實(shí)施上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出的各項(xiàng)工作計(jì)劃和目標(biāo)；
3．負(fù)責(zé)所屬部門(mén)內(nèi)員工的培訓(xùn)、考核工作，提高財(cái)務(wù)人員的專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域知識(shí)；
4．建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)財(cái)務(wù)部門(mén)的日常管理、年度預(yù)算資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制；
5．負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與公司其它各部門(mén)的財(cái)務(wù)相關(guān)事宜；
6．對(duì)外協(xié)調(diào)與財(cái)政、審計(jì)、稅務(wù)、銀行及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等社會(huì)中介機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)和聯(lián)絡(luò)工作；
7．組織編制各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支及資金計(jì)劃，落實(shí)和檢查計(jì)劃的執(zhí)行情況，定期將計(jì)劃的執(zhí)行情向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)；
職責(zé)二 項(xiàng)目性工作
工作任務(wù)
1．參與公司投資行為、重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等方面提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制； 
2．主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析；
3．對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作；
4．參與建立并完善公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度、流程，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施； 
5．掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況，及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況；
6．負(fù)責(zé)組織編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算，預(yù)算執(zhí)行控制、分析；
職責(zé)三 出具分析報(bào)告
工作任務(wù)
1．每季度經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告；
2．每月分支機(jī)構(gòu)排名表；
3．每月預(yù)行執(zhí)行情況表
4、其它報(bào)告
職責(zé)四 其他工作
工作任務(wù)
1、制訂、完善財(cái)務(wù)制度、流程。
2．協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)完成其它工作。

任職要求：
1、財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè)，具有財(cái)務(wù)、金融、法律、企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)；
2、5年以上財(cái)務(wù)管理崗位經(jīng)驗(yàn)，至少3年財(cái)務(wù)經(jīng)理或財(cái)務(wù)主管以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱；
3、熟悉操作財(cái)務(wù)軟件；
4、良好的領(lǐng)悟能力和較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，具有良好的職業(yè)道德，為人正直、誠(chéng)實(shí)，原則性強(qiáng)。