
人力資源專員

職位描述
職位描述:
招聘簡介:
1、本次人力資源部主要需求崗位為薪酬專員、績效專員。
主要崗位職責:
(一)薪酬專員:
1、負責每月薪酬相關數(shù)據(jù)的收集整理,工資表編制等;
2、協(xié)助部門開展薪酬水平調查及員工滿意度調查;
3、負責五險一金的增減、核定及報銷相關工作;
4、協(xié)助職級評聘相關工作及相應薪酬調整。
(二)績效專員:
1、建立、完善公司績效管理制度、配合相關部門進行績效指標擬定工作;
2、跟進及協(xié)調、落實公司事業(yè)部制相關績效制度的實施與信息反饋;
3、負責公司員工季度績效考核工作,整理、分析績效考核數(shù)據(jù);
4、負責開展各類評價工作等。
任職要求:
1、重點院校本科(含)以上學歷,專業(yè)不限;
2、CET-4及以上,能熟練應用OFFICE等辦公軟件;
3、具有出色的公文寫作能力,獨立完成各類文書的起草;
4、能熟練使用各種辦公自動化應用軟件,具有良好的人際溝通能力、團隊合作精神及組織協(xié)調能力。
企業(yè)簡介
昆明航空于2007年2月25日獲得中國民航局批準籌建,2009年1月獲得《公共航空運輸企業(yè)經營許可證》,主要經營航空客貨運輸業(yè)務,主基地設在昆明。 昆明航空公司以昆明長水國際機場作為自己的基地機場,主要經營范圍是國內支線航空客貨運輸業(yè)務。
[展開全文] [收縮全文]職位發(fā)布企業(yè)
昆明航空有限公司
企業(yè)性質:民營企業(yè)
企業(yè)規(guī)模:100-499人
成立年份:2009
企業(yè)網(wǎng)址:www.airkunming.com
企業(yè)地址:昆明經開區(qū)經開路3號時代創(chuàng)富B座3-4層
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職位發(fā)布日期: 2016-12-14

