職位描述

職位描述：

崗位職責(zé)
1.協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)的相關(guān)工作 負(fù)責(zé)集團(tuán)公司法務(wù)部長及主管安排的一般性法務(wù)工作

2.參與相關(guān)法律事務(wù)工作
       根據(jù)工作安排，完成文字材料的起草、打印以及自檢較對、整理、立卷、卷宗歸檔等工作，保證書面材料準(zhǔn)確、整潔、清晰，符合行文規(guī)范
根據(jù)需要，承辦一般訴訟、非訴訟案件，并負(fù)責(zé)本部門內(nèi)務(wù)管理業(yè)務(wù)
根據(jù)安排，配合辦理案件調(diào)查取證工作，進(jìn)行案件辦理進(jìn)展情況的跟蹤落實，并協(xié)助承辦人調(diào)整、修改、修訂、出具相應(yīng)的法律意見
承辦法務(wù)主管交辦的簡易法律事務(wù)工作
3.法務(wù)日常工作 
        根據(jù)工作安排，參與起草、擬定、修訂集團(tuán)公司的相關(guān)規(guī)章制度、法律文書等工作
負(fù)責(zé)有關(guān)公司經(jīng)營管理方面的法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和規(guī)范性文件、政策收集
參與相關(guān)的法制宣傳教育和培訓(xùn)
接待集團(tuán)公司內(nèi)外有關(guān)來信、來訪，解答業(yè)務(wù)領(lǐng)域法律規(guī)范和規(guī)章制度范圍內(nèi)的咨詢工作
協(xié)助法務(wù)規(guī)章制度的執(zhí)行與落實
4按要求完成公司安排的其他臨時性工作

要求：大學(xué)本科以上學(xué)歷，法學(xué)相關(guān)專業(yè)，從事相關(guān)工作1年以上