職位描述

崗位職責(zé)：
1.全面主持公司的管理工作，制定年度業(yè)績目標(biāo)及經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略方案，整體營銷
  策劃方案，實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理目標(biāo)
2.發(fā)掘市場機(jī)會，主持?jǐn)M訂公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)和業(yè)務(wù)計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)和投資回
  報(bào)的快速增長
3.監(jiān)督、控制整個實(shí)施過程，對經(jīng)營結(jié)果負(fù)責(zé)，組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算方案及利潤分
  配、使用方案等
4.負(fù)責(zé)與董事會保持良好溝通，向董事會匯報(bào)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展和計(jì)劃的執(zhí)行情況，
  資金運(yùn)用情況和盈虧情況
5.建立公司與上級主管部門，政府機(jī)構(gòu)金融機(jī)構(gòu)，媒體等部門間的溝通渠道；領(lǐng)
  導(dǎo)開展公司的涉立公共關(guān)系活動，樹立良好的企業(yè)形象
6.對重大事項(xiàng)進(jìn)行決策，代表公司參加重大外事或重要活動， 審核簽發(fā)以公司
  名義發(fā)出的文件，負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件
7.建立公司組織體系和業(yè)務(wù)體系，負(fù)責(zé)高層管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，選拔中高層管理人
  員，審定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置方案和基本管理制度
8.對企業(yè)資產(chǎn)保值、增值負(fù)責(zé)，監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)政策，在授權(quán)范圍內(nèi)行使開支審批
  權(quán)，參與企業(yè)重大投資、改造或融資、貸款擔(dān)保等決策 

任職資格：
1.醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，MBA優(yōu)先； 
2.熟悉企業(yè)管理的理論與實(shí)務(wù)，特別是具有較豐富的大型集團(tuán)醫(yī)藥企業(yè)管理知
  識；8年以上制藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有規(guī)范的制藥公司管理4年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉GMP認(rèn)證，熟悉制藥工藝和生產(chǎn)流程；熟悉國家有關(guān)藥品生產(chǎn)管理的法
  律法規(guī)；熟悉藥品的營銷渠道及新藥開發(fā)相關(guān)程序；
4.具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和內(nèi)部管理能力；
5.具備現(xiàn)代企業(yè)管理理念，較強(qiáng)的決策、組織、規(guī)劃、溝通、協(xié)調(diào)、控制及邏輯
  思維能力，勇于創(chuàng)新；
6.良好的風(fēng)險預(yù)測和控制能力；
7.具有全局意識、善協(xié)調(diào)、責(zé)任心強(qiáng)，承壓能力強(qiáng)，能夠自我激勵，靈活處理工
  作中遇到的問題；
8.具有藥廠建廠經(jīng)驗(yàn)及具備執(zhí)業(yè)藥師資格證書者優(yōu)先。