職位描述

崗位職責(zé)：
1、接受省區(qū)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)，對省區(qū)經(jīng)理負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)轄內(nèi)銷售業(yè)務(wù)，組織銷售團(tuán)隊
2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)客戶的尋找與篩選。完善區(qū)域內(nèi)的銷售網(wǎng)絡(luò)，完成月度、年度銷售回款目標(biāo)任務(wù)。制定轄區(qū)內(nèi)開發(fā)計劃。
3、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)第三終端終端客戶的洽談，與省區(qū)經(jīng)理共同簽定合同，并建立客戶檔案，上報省區(qū)。
4、維護(hù)轄區(qū)內(nèi)產(chǎn)品價格的統(tǒng)一，協(xié)助上級處理轄區(qū)內(nèi)的沖竄貨。
5、協(xié)助客戶組織當(dāng)?shù)氐膶W(xué)術(shù)活動并制定要貨計劃上報省區(qū)。
6、按公司要求處理退換貨。
7、競品信息的收集。
8、負(fù)責(zé)客戶的節(jié)日拜訪及生日祝福。
9、完成上級交辦的其它臨時性工作。
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷，醫(yī)藥類、營銷類專業(yè)，性別不限，年齡25-40歲之間；
2、具有3年以上第三終端渠道銷售主管任職經(jīng)歷；
3、有第三終端客戶群及相關(guān)渠道背景，具有良好的第三終端資源者優(yōu)先錄用；
4、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
5、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；
6、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；
7、有良好的溝通經(jīng)驗和職業(yè)素養(yǎng)，能吃苦耐勞；
薪資待遇：績效提成+年終獎。
（獨家獨特的產(chǎn)品+獨創(chuàng)高回報的營銷模式+你強(qiáng)大的第三終端團(tuán)隊+你高效的執(zhí)行力=30--50萬元以上的年收入）